劳工事务局局长孙家雄在回覆立法议员陈明金的书面质询时重申，特区政府十分关注金融危机导致本澳人力资源需求放缓的情况，现正从多方面着手，并加强就业转介服务和开办更多元化的职业培训课程，致力促进就业以及降低本澳的失业率。 该局联同澳门工会联合总会（下称「工联」）已於今年6 月中旬适时推出「在岗培训及聘用计划」，并开展有关的筹备及对外宣传工作，而有关计划的实施时间，将视本澳经济复苏及劳动力市场供需关系变化情况而定，如日后人力资源再趋短缺，特区政府才会考虑缩小或中止有关计划的实施规模。 此外，该局与工联亦已於今年7月中旬开展为失业工人办理有关求职登记手续，截至同月31日止，第一期（2009年第二季至第四季）参与上述计划的企业共填报的「在岗培训」及「直接聘用」空缺名额分别为467个和1,998个；另根据资料显示，截至8月初，已有约800多人办理求职登记，有关的求职登记情况亦将稍后於互联网上发布。 孙家雄重申，当局将继续积极为失业工人和参与培训的企业进行职业配对和就业转介等方面的工作，务求让失业工人尽快投入工作，让本澳的失业压力得以纾缓。他同时指出，当局亦将继续开办具针对性和更适切的职业培训课程，包括扩大现时「中壮年人士就业辅助培训计划」和「第二技能培训计划」的规模，致力提升尤其中壮年人士的就业及转业能力。 另外，他在回覆议员徐伟坤的书面质询中表示，虽然本澳现时在职业安全健康范畴的法例中，并未对监察电力、升降机、其他电机及车辆工程技师的素质作出具体规范，但第57/82/M号法令《工业场所卫生与工作安全总章程》及第44/91/M号法令《建筑安全与卫生章程》已分别针对工业和建造业的电力和吊重升降机的安全作出了规定，而该局亦会据此进行监察，并对违反规定者作出惩处，以防工业意外。 同时，在现正进行草拟制定的《职业安全健康规章》行政法规草案中，已就监察工作场所从事电力和起重机械维修保养等人士的相关资格作出了规定，相信在该法生效后，相关从业员的技能将会有更好的保证。 另一方面，该局一直持续及全方位开办有关电力、升降机、其他电机及车辆维修等工种的职训课程，为业界培养不同层级的合资格技术人员。而为进一步规范及确保从业员的技能和服务素质的标准，特区政府会因应实际情况，循序渐进实行技能鉴定及持证上岗的监管制度。 当局亦正积极建立本地的职业技能证明制度，包括制订相关法规，筹办技能鉴定的理论测试及操作考核的工作等；该局已与相关业界团体达成共识，并完成了技能测试题库，待有关法规通过及颁布生效后，便可全面展开技能鉴定的工作。 ※质询及回覆全文见立法会网页（http://www.al.gov.mo/）；编号615/III/2009及559/III/2009
