统计暨普查局现公布 2010 年第 2 季博彩业人力资源需求及薪酬调查结果，而统计对象不包括博彩中介人及博彩中介人合作人。 今年第 2 季末博彩业的雇员共 43,870 名，按年轻微减少 0.2%。直接提供博彩投注服务的雇员中荷官有 18,684 名，上升 3.3%；而兑换、赌场监场、巡场、现金或电话投注员等共 11,724 名，下跌 4.0%。另一方面，赌场侍应生、角子机服务员、护卫及保安、闭路电视监察员等共 5,060 名，同比微跌 0.5%。 今年 6 月份博彩业全职雇员的平均薪酬（不包括花红及奖金）为15,390 元（澳门元，下同），较 2009 年同月微升 0.9%。赌场荷官的平均薪酬为 13,590 元，升幅为 3.6%；兑换、赌场监场、巡场、投注员等为18,880 元，上升 1.5%；赌场侍应生、角子机服务员、护卫及保安、闭路电视监察员等的平均薪酬为 10,020 元，按年微跌 0.4%。 今年 6 月底博彩业的职位空缺较去年同期大幅增加74.0%至 628 个。赌场荷官的空缺有 174 个；兑换、赌场监场、巡场、投注员等空缺有 96 个；赌场侍应生、角子机服务员、护卫及保安、闭路电视监察员等的空缺有 125 个。 在招聘要求方面，52.5% 的职位空缺要求具工作经验；66.3% 的要求高中或以上学历；要求懂普通话及英语的空缺分别占 63.2%及 45.1%。 在反映行业人力资源的流入、流出及需填补的职位方面，今年第 2 季博彩业的雇员雇用率（4.2%）及流失率（4.1%）均较去年同期低，而职位空缺率则上升0.7个百分点至1.5%。
