随着澳门特区政府多项公共工程相继启动，博彩业的大型建筑项目短期内陆续复工，以及建筑工人积极找寻工作的意愿等，预期建造业的就业情况将出现较大改善。因此，对於在本年5月中旬推出的「建造业就业不足人士短期援助计划」，劳工事务局认为现时已无需延办，并将於7月10日结束，以便将工作的重点全力投放於协助建筑工人尽早就业。 制订是项具有社会援助功能的「建造业就业不足人士短期援助计划」，是基於澳门建造业在受到国际金融危机的影响后，建筑工人就业情况变得严峻。为在短时间内协助建造业就业不足及失业人士纾缓经济困难及巩固行业知识，劳工事务局特别为4月中旬在该局办理建造业临时紧急就业登记，以及4月23日前在该局求职登记仍在效的建造业工人，於5月中旬推出「建造业就业不足人士短期援助计划」，举办为期8周及分两个阶段进行的有津贴培训课程，提供学额共有3,800个。 考虑到建造业不定期开工及按日计算薪酬的行业特性，为免冻结人力资源，劳工事务局对上述课程的安排为每星期3天，每天上课3小时，让学员以工作为主，只要在课程的上课时间内未有工作，便可灵活参与培训课程，而有关的培训津贴按出席日数计算，完成首阶段四周课程的学员可获发最高澳门币3,240元的培训津贴。 「建造业就业不足人士短期援助计划」整体参加的学员人数约有1,600多人，课程现已届期末阶段，并将於7月10日结束。对於有关培训课程的开办，社会上有不同的意见，但大多认同有关计划推出的用意，认为达到了帮助部份建造业从业员解决经济上燃眉之急的目的，亦同时纾缓了就业问题所引致的社会紧张或矛盾。另一方面，劳工事务局在课程进行的同时，亦继续加强就业转介，大力协助建筑工人就业，包括把已登记的建筑工人的资料向业界企业及公共工程承建商作出推介，以及全程监督大型建筑工程的招聘活动等，尽力使人力资源获得充分的利用。
