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二零零七年第三季人力資源需求及薪酬調查結果


統計暨普查局現公佈今年第三季人力資源需求及薪酬調查結果。調查範圍包括製造業、酒店飲食業、金融業和水電及氣體生產供應業,但不包括自資經營者及非直接受僱於保險公司之中介人。調查結果是根據成功受訪的576間統計單位所提供的數據推算所得,現摘錄公佈如下: 今年第三季末,製造業的有薪酬僱員數目為27,962名,較去年同期減少10.5%;其中18,604名從事製衣業。今年九月份製造業全職僱員的平均薪酬(不包括花紅及獎金)為4,976元(澳門元,下同),較去年同月上升7.1%;其中製衣業的車位工人平均薪酬為3,413元。 酒店飲食業的有薪酬僱員共42,556名,其中酒店業有27,072名;較去年同期大幅增加57.8 %,主要是酒店業的僱員數目上升所致。全職僱員九月份的平均薪酬為9,117元,較去年同月上升36.6%;其中酒店業的房口、樓層服務員的平均薪酬為5,041元。 金融業有薪酬僱員共5,126名,較去年同期增加7.9%;當中4,367名任職於銀行。全職僱員九月份的平均薪酬為15,522元,較去年同期上升12.3%;銀行業的櫃台文員平均薪酬為8,928元。 水電及氣體生產供應業有薪酬僱員共1,059名,較去年同期增加2.5%;全職僱員九月份的平均薪酬為20,776元,較去年同月上升6.6%。 在職位空缺方面,今年九月底酒店飲食業有7,530個職位空缺,較去年同期增加30.1%;製造業的職位空缺則減少46.1%,共3,009個;而金融業和水電及氣體生產供應業則分別有240個及29個空缺。 在招聘要求方面,製造業65.8%的職位空缺要求具工作經驗;水電及氣體生產供應業和金融業分別有89.7%及98.3%的空缺要求具高中或以上教育程度。至於語言要求,除廣州話外,酒店飲食業要求懂普通話及英語的分別佔63.3%及61.1%。