No dia 21 de Janeiro de 2010, pelas 10 horas, a Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL), os representantes da sociedade “Venetian Macau S. A.”, da Associação Geral dos Operários de Macau (AGOM) e da Associação de Empregados das Empresas de Jogo de Macau (AEEJM) realizaram reunião naquela Direcção de Serviços, quanto à matéria de redução de horas de trabalho e de remuneração dos trabalhadores da indústria do jogo da sociedade “Venetian Macau S. A.” concretizada no ano transacto. Na reunião, os representantes da aludida sociedade concordaram que a medida de redução de horas de trabalho e de remuneração aplicados aos aludidos trabalhadores implicada pelo tsunami financeiro há condição para ser extinta em breve. Contudo, partes dos trabalhadores manifestaram à DSAL, à AGOM, à AEEJM e à aludida sociedade que preferem recuperar o sistema de 6 dias de trabalho por semana que inicialmente usufruiam, contudo existe trabalhadores que preferem manter o sistema vigente de 5 dias de trabalho por semana. Face ao exposto, considerando o estado de negócio actual da aludida sociedade, bem como, respeitar as intenções dos trabalhadores, pelo que a aludida sociedade pretende lançar certas medidas, no sentido da conceder aos trabalhadores oportunidades em optar voluntariamente conforme as suas pretenções. Quanto à exigência da aludida sociedade aos trabalhadores em causa sobre a assinatura da declaração de intenção antes de 25 de Janeiro do corrente ano, como os representantes da AGOM e da AEEJM reiteram que receberam inquisições dos trabalhadores sobre as medidas que a aludida sociedade pretende lançar, pelo que, no intuito em clarificar aos trabalhadores quanto ao teor das medidas supramencionadas, a aludida sociedade prometeu que irá fornecer, na maior brevidade, o texto respeitante às medidas que pretende oferecer para a DSAL, proceder à sua análise em conformidade à Lei n.º 7/2008 – “Lei das Relações de Trabalho”, seguida à sua apresentação às aludidas associações e cabendo a estas ultimar a sua divulgação aos trabalhadores em causa, a fim destes poderem, pessoalmente e em conformidade com as suas pretenções, optar o plano que lhes melhor convêm. A aludida sociedade aceitou ainda o adiantamento da data da assinatura da declaração de intenção. Sobre a data da concretização e realização das medidas em causa, a DSAL aguarda a informação do seu desenvolvimento e irá divulgar-la de imediato.