Os Serviços de Estatística e Censos divulgam os resultados referentes ao segundo trimestre de 2013 do Inquérito às Necessidades de Mão-de-Obra e às Remunerações do Sector das Lotarias e Outros Jogos de Aposta, com exclusão dos promotores e colaboradores de jogos. No fim do segundo trimestre de 2013 encontravam-se ao serviço 54.554 trabalhadores a tempo completo no sector das lotarias e outros jogos de aposta, ou seja, mais 5,5% face ao segundo trimestre de 2012. Em termos de profissões existiam 24.031 "croupiers" e 13.777 "empregados de tesouraria, ficheiros e caixas, chefes e fiscais de banca, operadores de serviços de apostas, etc.", que em relação ao segundo trimestre de 2012, apresentaram variações de +4,3% e -0,1%, respectivamente. Em Junho de 2013 a remuneração média (excluindo as participações nos lucros e os prémios) dos trabalhadores a tempo completo situou-se em 18.900 Patacas, correspondendo a um acréscimo de 6,5%, em comparação com Junho de 2012. Salienta-se que a remuneração média dos "croupiers" se cifrou em 16.720 Patacas, subindo 5,8%, em relação a Junho de 2012, enquanto que a dos "empregados de tesouraria, ficheiros e caixas, chefes e fiscais de banca, operadores de serviços de apostas, etc.", atingiu 22.400 Patacas, ou seja, mais 3,7%. Quanto à remuneração média dos "assistentes de sala de jogos e/ou de slot machine, guardas de segurança, operadores de sistemas de vigilância, etc.", situou-se em 12.780 Patacas, registando uma subida de 6,6%. No fim do trimestre em análise existiam 1.591 postos vagos nas lotarias e outros jogos de aposta, correspondentes a uma descida de 230, em relação ao período homólogo de 2012, sendo que 822 vagas pertenciam a "croupiers", as quais se aumentaram 35. Existiam ainda 239 vagas destinadas a "empregados de tesouraria, ficheiros e caixas, chefes e fiscais de banca, operadores de serviços de apostas, etc." que diminuíram 127, face ao trimestre homólogo de 2012. Em relação aos requisitos de recrutamento, 52,2% dos postos vagos exigiam experiência profissional, 63,4% requeriam habilitações académicas inferiores ou iguais ao ensino secundário geral, 92,5% exigiam conhecimentos linguísticos de mandarim e 63,7% requeriam o inglês. Durante o segundo trimestre de 2013 o sector das lotarias e outros jogos de aposta recrutou 2.552 trabalhadores, a taxa de trabalhadores recrutados correspondeu a 4,7%, representando uma descida de 3,7 pontos percentuais, em relação ao trimestre homólogo de 2012. No entanto, a taxa de vagas (2,8%) desceu 0,6 pontos percentuais, o que traduz estabilidade de recursos humanos no sector das lotarias e outros jogos de aposta.
