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DSAL e Wynn Macau lançam o plano específico de “Emprego + Formação”, cujas candidaturas online começam a 3 de Novembro


Com o objectivo de promover ainda mais o acesso dos residentes de Macau ao emprego e a reforçar as suas competências técnicas profissionais, a Direcção dos Serviços para os Assuntos Laborais (DSAL) e a Wynn Resorts (Macau) S.A. (Wynn Macau) lançam, em parceria, o “Plano de experimentação profissional para a retoma da carreira – Wynn Macau”, que proporciona aos residentes de meia-idade de Macau que pretendem reintegrar-se no mercado de trabalho, mudar de área ou explorar uma nova direcção profissional a oportunidade de experimentarem o trabalho de forma gradual, ajudando-os a descobrir os seus interesses pessoais e a definir o seu percurso de carreira. As candidaturas online do Plano começam a 3 de Novembro.

Oferta de 20 vagas de emprego para impulsionar carreiras profissionais

O Plano disponibiliza um total de 20 vagas de emprego, sendo 10 para “formando em operações hoteleiras integradas” e 10 para “formando em logística e apoio administrativo”. Os candidatos seleccionados experimentarão o trabalho na área que escolheram, a saber, “operações hoteleiras integradas” ou “logística e apoio administrativo”, e trabalharão por rotação pelos três postos de trabalho que também escolheram, durante um mês em cada uma, período durante o qual a Wynn Macau proporcionará formação necessária.

Os conteúdos da formação abrangem cultura de serviço e valores nucleares da empresa, ética profissional e orientações de trabalho, conhecimento das instalações hoteleiras, curso de inglês para profissionais de hotelaria (nível elementar) e formação básica em Inteligência Artificial, entre outros; após concluírem a formação com aproveitamento na avaliação e terem um desempenho satisfatório, os formandos poderão escolher, tendo em conta a sua vontade pessoal e as necessidades operacionais da empresa, um dos três postos de trabalho que experimentaram para se desenvolverem a tempo inteiro na empresa, nessa altura, ficarão sujeitos ao trabalho por turnos, e a remuneração será ajustada em conformidade com as funções desempenhadas, de modo a promover o desenvolvimento da carreira profissional dos residentes de Macau e a estabilidade no emprego a longo prazo.

Candidaturas online a partir de 3 de Novembro

Os interessados podem aceder à página temática da DSAL (https://www.dsal.gov.mo/zh_tw/standard/wynn2026_pg8.html) para obter mais informações sobre o Plano e submeter a sua candidatura online entre 3 de 12 de Novembro. Findo o prazo de apresentação de candidaturas, a Wynn Macau notificará faseadamente os candidatos elegíveis para participarem na palestra de 17 de Novembro e para a marcação de entrevistas presenciais, com explicação pormenorizada dos conteúdos de formação do Plano e das respetivas vias de desenvolvimento profissional.

Para esclarecimento de dúvidas, pode contactar, durante o horário de expediente, a Sra. Lei do Departamento de Emprego da DSAL (telefone n.º 8399 9846) ou a linha de recrutamento da Wynn Macau (n.º 8986 6222). A DSAL continuará a manter uma estreita cooperação com os serviços competentes e as empresas para promover mais iniciativas de emprego e de formação adequadas às necessidades do mercado, ajudar os residentes a aumentar a sua empregabilidade e fomentar, deste modo, o desenvolvimento estável da economia de Macau.