新聞

法務局一向致力推廣本澳法律，為了進一步強化推廣職能，法務局於五月二十五日至二十九日在塔石廣場舉辦認識澳門法律周活動，藉此提高市民對本澳法律的認識。 是次澳門法律周活動是本澳首次在單一地點舉辦時間最長的大型法律推廣活動。在持續約一周共五個工作日的時間裡，將在塔石廣場匯聚形式多樣，內容豐富的活動，盡力打破學習法律總是面對冷冰冰、硬繃繃法律條文的局面，匯集多種有趣的形式，包括七套與社會民生密切相關的展覽、五個各具特色的攤位遊戲、普法單張展覽、五個表演團體及單位共同打造的精彩舞台表演、播放法律推廣短片、生活法律講座、法律人員駐場解答法律問題、有獎問答環節及法律互動遊戲等。目的都是希望通過活潑有趣的方式，讓市民在歡樂的氣氛中加深對澳門法律的了解。 認識澳門法律周活動主要是讓市民能深入了解澳門法律，所以主辦單位精心製作了七套與市民生活密切相關的展板，內容包括：澳門基本法、婚姻財産制度、租務法律，禁毒法規、著作權法、遊澳法律指南等。在整個活動期間，七套展板都會同時設於塔石廣場，供市民隨時參觀，認識澳門法律。 市民亦可於二十七日至二十九日的下午五時至七時，在塔石廣場通過普法單張、法律推廣短片和生活法律講座來增加法律知識。如果市民想更深入認識澳門的法律，還可以與駐場的法律人員進行交流或提出疑問，他們會很樂意為大家分享法律知識，以及解答法律問題。 如果大家自認對澳門的法律有一定的了解，亦可於二十七日至二十九日的下午五時至七時，在塔石廣場通過各種特色攤位遊戲、有獎問答環節及法律互動遊戲等，考驗一下自己，既可以加深對澳門法律的認識，亦可贏取豐富的紀念品。當天還有精彩的舞台表演助興，歡迎大家齊來參加。
…

新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道主體工程正進入最後階段，預計下月初開通。靠近澳門日報大樓一側的行人通道現已率先開放，市民可經行人通道方便往來黑沙環區至螺絲山公園、水塘休憩區及周邊學校，減少繞路。而待上述通道下月初正式開通後，馬交石炮台馬路髮夾彎往漁翁街方向會改為單向行車，車輛只可由馬交石炮台馬路往漁翁街方向行駛，原來經慕拉士大馬路上行往髮夾彎的車輛，則改行新連接通道行駛。 因應北區往返中區及新口岸的交通壓力愈來愈繁重，每年大賽車期間漁翁街等相關道路均需臨時封閉，進一步加劇北區的交通負荷；因此，政府於早年提出在新雅馬路與慕拉士大馬路之間興建連接通道的計劃，冀有效紓緩友誼大馬路、馬交石炮台馬路及俾利喇街等相關道路的交通壓力。 新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道全長約110米、寬約8.5米，設計為雙線行車通道，並在天橋靠近澳門日報大樓的一側設有行人通道，另一側則設有升降機。 新通道單向上行 髮夾彎單向下行 配合新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道的興建，交通事務局委託顧問公司研究該連接通道及鄰近路網的交通安排。在對區內車流量、車輛行駛路徑進行分析和評估後，新連接通道的行車方向將由慕拉士馬路往新雅馬路單向行車，並沿新雅馬路分別向亞馬喇馬路及馬交石斜坡兩個方向通行，避免集中單一方向行車形成局部堵塞。同時，亦建議馬交石炮台馬路髮夾彎往漁翁街方向改為單向行車，取消現時慕拉士馬路上行往髮夾彎的行車。 預計上述方案可改善現時髮夾彎因雙向行車形成的堵塞，亦有利分流往返黑沙環與中區的車流。與此同時，新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道在大賽車期間可臨時改為雙向行車，以減緩慕拉士大馬路往返俾利喇街路段的壓力，成為疏道黑沙環與中區交通的主幹道之一。 五巴士路線改行新通道減行車時間 巴士方面， 在上述通道開通後，2、2A、6A、18及18A路線由原來行經漁翁街往新雅馬路，改為經新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道往中區方向行駛，並改不停靠“慕拉士/飛通大廈”巴士站。乘坐2及6A路線的乘客可使用“慕拉士巷”站上落，乘坐2A、18及18A路線的乘客可使用“東北大馬路/東華”站上落。根據現時2、2A、6A、18及18A路線各班次周轉所需的時間，在調整後，各路線每班次可節省約1.5分鐘行車時間，縮短250至310米的行車距離，累計將提高巴士周轉率，縮短候車時間。 行人通道現已率先開放供市民使用 現時新雅馬路與慕拉士大馬路連接通道主體工程已進入最後階段，靠近澳門日報大樓一側的行人通道已率先開放，並正加緊進行周邊道路設施、行人道及車行道的優化工作，預計行車通道6月初會正式開通予公眾使用，並同步實施新行車安排。隨後，該連接通道將繼續進行升降機的裝設工程，整項工程爭取今年第3季竣工。
…

為加深大廈管理委員會委員、從事樓宇管理工作人士對樓宇公用裝置的基礎知識，房屋局與澳門生產力暨科技轉移中心合辦“樓宇設施基礎知識培訓-樓宇公共設施須知”培訓課程並於日前圓滿結束，藉此提升有關人士在電力、供水和排水、空調系統、防火裝置保養維修工作上的處理能力。 “樓宇設施基礎知識培訓-樓宇公共設施須知”培訓課程於本月6日至13日舉行，課程內容包括公用電力裝置的維護、自來水供應的一般要求和喉管裝置的維護、樓宇防火程序和技巧、樓宇設備系統認識等，課時共十二小時，合共28名分別來自經濟房屋與私人樓宇的大廈管理委員會、從事樓宇管理工作的人士完成修讀課程後獲頒發證書。 此外，房屋局近年致力持續推行樓宇管理社區化的政策，除了協助業主成立管理委員會及運作等恆常工作外，也透過舉辦樓宇管理諮詢站或培訓課程等不同類型活動，提升業主或管理委員會處理樓宇管理事務的技巧，以及加強對樓宇公共設施的基本認識及維護認知等，從而做好樓宇管理的工作。
…

對於22日約有百名受聘於新昌建築有限公司的外地僱員向勞工事務局反映被解僱及諮詢解僱賠償計算等事宜， 局方在得悉事件後十分重視及立即迅速介入處理，在協調過程中，僱主已承諾依法支付法定賠償，局方亦向工人講解有關法律規定，有關解僱賠償是按平均日薪乘以每月3日來計算，惟工人並不接受，而是要求法定以外的其他賠償，部分工人曾經要求以最高賠償額2萬元乘以餘下的工作月份來收取補償，也不願意派代表進行會談。 經局方人員再次協調，耐心解釋後，外僱最終表示願意接受法定賠償。勞工事務局樂見大部份外僱工友理性依法索賠，局方會繼續積極跟進後續程序，確保資方依法進行賠償及勞方合法權益得到保障。 當外僱退場時，僱主必須依法對外僱進行補償，為使勞資雙方加強認識自身的權利與義務，勞工事務局一直有進行相關普法工作，如定期舉行講解會，局方日後將持續加強相關普法工作。 鑑於日後將有建築工程項目相繼落成及完工，為使外地僱員退場機制更好地運作，勞工事務局呼籲相關承造商及僱主應與勞方保持良好溝通，理性協商問題，避免發生不必要的勞資糾紛。工友應在依法、理性的情况下表達訴求。勞工事務局會繼續嚴格監察勞資情況，確保資方在外僱退場時依法履行對外僱的義務，保障工人合法權益。
…

環境保護局持續完善“環保Fun”之減廢回收攞滿Fun計劃，將推出進一步的優化措施，“環保Fun”會員參與回收計劃達10次（以日為單位作計算），將可於下一年度額外獲得100積分，同時會調整部分積分計算方式，從而提升回收成效，鼓勵更多居民持續實踐資源垃圾分類回收，推動社會養成環保的生活習慣，締造綠色低碳的生活願景。 環境保護局自2011年推出“環保Fun”，並以減廢回收攞滿Fun作為首個計劃，於社區定期回收紙類、膠類及鋁罐/鐵罐三大類資源垃圾，獲得居民熱列參與。為進一步鼓勵更多居民參與“環保Fun”計劃，並促使居民更自覺回收資源垃圾，自2015年6月1日起，於“環保Fun”積分計算年度內（即每年11月1日至翌年10月31日），會員參與“環保Fun”之減廢回收攞滿Fun回收達10次（以日為單位作計算），將可於下一年度額外獲得100積分，每一年度最多獲一次獎賞。同時，膠類的積分計算方式亦將會調整，每一公斤膠類回收物回饋10積分。而紙類、鋁罐/鐵罐則維持不變。 “環保Fun”之減廢回收攞滿Fun計劃啟動以來，在社會的踴躍支持下，取得不俗的成績，截至2015年4月底，會員人數已超過6,900人。三種資源物回收物累計回收量紙類約為732噸、膠類約為390噸，而鋁罐/鐵罐則回收超過2,000,000個。 環境保護局希望“環保Fun”成為與社區合作推動環保工作的重要平台，未來將因應推行情況持續優化，務求營造便利的環境，鼓勵更多市民把環保付諸實行，養成綠色的生活習慣。有關“環保Fun”的最新資訊，歡迎瀏覽“環保Fun”專頁http://www.dspa.gov.mo/ecofunweb/。
…

經濟財政司司長梁維特今（23）日強調，特區政府必然依法有效地梳理有關勞資方面的賠償工作，進一步完善外僱退場機制；同時當局將持續做好相關的普法宣傳工作。 梁維特早上出席公開活動接受訪問時就有外僱疑被解僱事件作回應，他指出，經向勞工事務局了解，事件的發生主要是工人接獲解僱通知後，曾向勞工局查詢，惟對所簽訂的合同和薪金計算方式在理解上有所不同，雖經局方同事解釋仍未能接受，故擬轉到其他機構，冀能了解更詳細的情況。 他表示，據悉相關的僱主今日會與該批僱員會面溝通，就有關的解僱及賠償問題進行解說及處理，屆時勞工事務局會派員到場協調和跟進相關工作。 梁維特指出，外僱的退場無論是甚麼原因，僱主必須根據有關的法律法規作出賠償。在這方面勞工事務局及人力資源辦公室一直有向外僱展開相關的法律法規宣傳工作，但為完善和落實外僱的退場機制，相關的普法工作必須要進一步做好，讓外僱更清楚掌握法律法規，知道權益何在，以保障自身的權益。 他續稱，外僱的退場機制必須進一步完善和落實，亦必須有效梳理勞資糾紛、處理賠償事宜。梁維特又透露，正如公共工程，特區政府最近就透過跨司層面開展工作，勞工事務局及人力資源辦公室與運輸工務範疇的相關部門定期溝通，因應工程施工期，以實事求是的態度對外僱的聘用作出審批，工程完成後外僱必須離開，避免有外僱在工程完結後仍留澳的情況出現。

視頻:【新聞局】經濟財政司司長梁維特談外勞管理
請進入YOUTUBE新聞局專屬頻道收看更多視頻片段: http://youtube.com/macaogcs

…

衛生局今日（5月23日）接獲位於高士德大馬路的母親會聖約翰托兒所（高士德）K班出現腸病毒群集性感染的報告，共涉及4名年齡約2歲的幼童，分別為3男1女。最早的個案於5月16日開始出現手足口病徵狀，各患者均已到醫療機構診治，病情較輕，無出現神經系統異常症狀或其他嚴重併發症的個案。衛生局現正採集樣本進行檢測，有關場所亦已採取全面清潔消毒等感染控制措施。 衛生局正密切留意腸病毒疫情的發展，並強調大部分腸病毒感染個案可自行痊癒，但少數病人可能出現致命的併發症。衛生局呼籲家長、學生和學校、托兒所、院舍工作人員採取下列措施，預防腸病毒感染： 個人：  洗手：接觸眼、鼻、口前，以及飯前、如廁後及處理完嬰兒的尿片或其他污穢物後要洗手；  呼吸道禮儀：打噴嚏或咳嗽時應用紙巾掩住口鼻，並小心處理口鼻排出的分泌物；  減少接觸：避免前往人多擠迫、空氣流通情況欠佳的公眾地方；  增強抵抗力：均衡飲食、足夠的水分、適量運動、充足休息，避免過度疲勞和避免吸煙，以增強抵抗力；  及時就醫：若有發燒及出現手足口病/疱疹性咽峽炎的症狀，應儘快找醫生診治，特別是症狀嚴重時。 學校和院舍：  環境衛生：確保室內有足夠的新鮮空氣，經常用1：100漂白水稀釋液清潔桌椅、玩具和1米以下的牆身等兒童容易接觸的地方；  病人暫停上學入托：留意員工和兒童患病情況，有發熱或手足口病/疱疹性咽峽炎症狀的學童或員工應暫停上學或上班；  及時通報：如兒童或員工有不尋常的集體患病情況，應立即通報衛生局疾病預防控制中心（電話：28533525，傳真：28533524）及社會工作局或教育暨青年局。
…

就近日有議員在社交網站上對一宗社保給付停發個案表達關注，社會保障基金表示，有關殘疾金受益人於去年由原本領取提前獲發養老金轉為申領殘疾金，由於在領取給付期間曾短暫受僱，社保依法暫停有關給付發放，並按其意願恢復發放提前獲發養老金，同時扣除已收取給付的差額。另外，由於相關議員發文內容部分與事實不符，社保基金亦藉此作出澄清。 因受聘而暫停殘疾金發放 有關個案涉及一名戴姓受益人，其由2014年8月起獲發殘疾金（此前領取提前獲發養老金）。按法律規定，殘疾金受益人乃“因一般疾病或意外，又或職業病或職業意外，暫時或長期絕對喪失全部工作能力或謀生能力”，由於社保基金發現戴姓受益人於2015年1月曾從事散工工作而存在社保供款紀錄，不符合領取資格，遂發函向其了解情況，後因於回覆限期前沒有收到任何回應，故4月起對有關給付作暫停發放處理。 戴姓受益人其後於4月7日回函否認自己曾經受僱，只承認曾於一間位於氹仔娛樂場內的餐廳“試工”。社保基金遂向為其供款的職業介紹性質的公司求證，該公司表示有聘用戴姓受益人並曾安排其到上述餐廳工作，同時出示相關工作紀錄，包括更表及由受益人簽收的報酬收據等。 拒絕會診寧收取提前獲發養老金 由於戴姓受益人回函裡提及其於上述餐廳工作7小時後已離職，其後亦未再受僱，為協助戴姓受益人儘快重獲社保給付，社保基金於4月下旬與相關受益人的會面中，向其建議可再次接受會診委員會檢查，如被評定符合資格，可恢復領取殘疾金，或選擇轉回領取提前獲發養老金，戴姓受益人回覆不欲進行會診，寧收取提前獲發養老金。由於相關受益人表示不識字，故由工作人員按其意願協助撰寫書面聲明，表達停止收取殘疾金，恢復領取提前獲發養老金，並退回多收給付的決定，經工作人員詳細講解及確認內容後，戴姓受益人於信函上簽署確認。 扣除差額恢復提前獲發養老金發放 按其意願，社保基金隨即於5月份向其發放今年1至6月的提前獲發養老金（養老金及殘疾金一般情況下為每季首月預先發放當季金額），並從中扣除其已領取的1至3月殘疾金，實際扣除多收差額為澳門幣3,180元，7月起將恢復正常發放。 社會保障制度關乎每位市民福祉，因此社保基金一向謹慎和嚴肅處理每個個案，以保障市民應有的權利及合理運用公帑。由於殘疾金有法定的領取資格，社保提醒相關受益人如重新受聘應作出申報。 市民如對社保制度有任何疑問，可於辦公時間致電28532850，或瀏覽社保網頁 www.fss.gov.mo。
…

社會文化司司長譚俊榮、委員會主席今（22）日主持婦女事務委員會2015年度第一次平常全體會議，表示特區政府一直重視婦女權益，堅持兩性機會平等，支持婦女積極參與社會事務。他感謝各委員長期以來為婦女事務政策的制訂提供寶貴意見及建議。 譚俊榮在回應眾委員關心的幼兒、青少年、婦女及長者等問題時指出，新一屆特區政府非常重視市民的健康教育，社文司的社工、教育、醫療等部門將加強聯動，發揮協同效應，並與社會團體及社福機構加強合作，積極開展健康教育，鼓勵個人自我管理，從養成良好生活習慣、預防疾病及日常護理等方面的宣傳教育著手，配合相關的社會服務，從而提升全民健康素質，令澳門居民可以更加長壽，更能感受澳門是一個幸福的家園。 本次全體會議，婦委會邀請教育暨青年局學前暨小學教育處龔志明處長和氹仔教育活動中心鄺耀忠主任介紹本澳現時的教育制度及家校合作計劃情況。委員們了解了近年新生兒數量持續創新高，教青局的現行教育制度如何協調幼兒入學的問題，以及家校合作計劃對改善對子女的教育、協助青少年成長的作用。 此外，婦委會三個專責委員會亦總結了2015年上半年的工作，引介下半年的工作安排。婦委會已完成《澳門婦女數據資料庫》，現正完成測試階段，並爭取6月可正式推出予公眾使用；另外，婦委會亦正籌劃撰寫“澳門婦女發展目標”報告，為澳門婦女的持續發展作出了系統性的規劃。同時，為加强澳門特區對兒童權益的重視，於本年內完成相關行政法規，將兒童權益事務納入婦女事務委員會的職能中。 會議中，各委員就現時本澳婦女事務及社會問題踴躍發言，包括關注家庭政策綱要法的修訂，協助弱勢群體人士婚前檢查、博彩從業員入職前的抵禦能力培訓，長者身心健康照顧以及婦女非全職工作制度的制訂等。 發言的委員包括黃敏兒，何佩芬、鄭敏敏、何仲傳、陳秀釵、劉玫瑰、余惠鶯、郭淑華、謝路生、何美華、盧瑞心、江美芬、尹一橋、李雪屏以及盧德華等。
…

為準備中央贈澳大熊貓“開開”和“心心”落戶石排灣公園，澳門大熊貓館將於5月26日至31日休館。休館期間，管護人員將對場館進行密集的清洗消毒及模擬開放彩排，同時將更新館內的解說設施，為參觀者提供更全面的大熊貓保育資訊。 大熊貓性格膽小，為了讓“開開”和“心心”能盡快適應澳門大熊貓館的生活環境，避免過多的參觀者引起大熊貓的精神緊張。因此，6月1日至30日期間，澳門大熊貓館將實施進館參觀人數管制的運行模式，每日分6個場次分批讓公眾憑票進場參觀，每批次人數為50至100人，參觀時間為10分鐘。 上述的人流管制措施將於6月份後，再視乎“開開”、“心心”的適應狀況進行調整。澳門大熊貓館的每日開放時間為10：00至13：00、14：00至17：00（最後入館時間16:45），逢星期一休館（今年6月1日除外）。 “開開”和“心心”遠從成都落戶到本澳，需要重新適應新環境。為了令其情緒放鬆，屆時大熊貓可能有較多時間留在獸舍休息，敬請市民耐心等待，在參觀期間保持安靜，同時不要使用閃光燈進行拍攝。
…